履歴書・職務経歴書に関する記事一覧

転職の書類選考が通らない人に向けて、中途採用の書類選考に受からない理由と、面接にたどり着くための応募書類対策を紹介します。履歴書や職務経歴書の書き方を変えるだけで済む場合と、そもそも応募する企業の選び方を変える必要がある場合とがあるので、自分の履歴書を見ながら、選考に落ちる原因を見つけていきましょう。

「正社員として働きたい！でも履歴書の書き方がわからない」という気持ちに共感できる人も多いのでは？とくにフリーターの人は「職歴に何を書いていいかわからない」「アピールできることがない」など、書くことに困りますよね。アルバイトでも職歴として履歴書に書くことができるので「職歴なし」と書く必要はありません。志望動機や自己PRの欄は、職務経歴書に比べると小さく文字数も限られるため、簡潔にまとめつつしっかり思いが伝わる内容にしましょう。

転職回数が多いことで再就職に不利になるのでは？と悩みますよね。転職回数を少なくごまかすと、信用を失うだけでなく内定取り消しや解雇になる可能性があります。今回は転職回数が多い人の転職事情をご紹介。また転職回数が多くても選考に通過できる職務経歴書や自己PRの書き方を紹介します。

添え状は、履歴書や職務経歴書を郵送する際に同封する簡単な挨拶文と送付書類の内訳を記載したもの。ビジネスマナーの基本とはいうものの、添え状はPCで作ってもいい？自己PRは書くべき？例文が欲しい！など、わからないことも多くあるようです。今回は添え状の書き方をメインに紹介。見本を使えば手軽に添え状が作成できますよ。

希望の企業へ転職するには、たくさんの履歴書の中から企業に「会いたい」と思わせる履歴書を書くことが大切。履歴書のNG事項を知っておく、企業のニーズを捉えた自己PRをする、端的に書かれた明確な志望動機を考えると、ライバルに差をつけられる履歴書ができます。書類選考からなかなか先に進めない人は必見です！

応募書類で大切なのは履歴書や職務経歴書などの中身ですが、郵送マナーも採用担当者は意外と気にしています。履歴書の送り方があまりにめちゃくちゃだと採用担当者に良い印象を与えられません。どんな封筒を使うの？宛名の書き方は？応募書類だから速達で送るべき？など履歴書送付時のマナーをマスターしましょう。